FREECOSASGRATIS

Esta obra mantiene su misión de brindar a los estudiantes los cambios más novedosos y actualizados que ocurren en la administración de empresas. Hoy en día, los gerentes están más presionados para encontrar e implementar nuevas prácticas de administración que aumenten la eficiencia y eficacia de sus empresas, así como su capacidad de sobrevivir y prosperar en un entorno global cada vez más competitivo

​

TABLA DE CONTENIDO DEL LIBRO

​

1. Los gerentes y la administración. 
2. La evolución del pensamiento administrativo. 
3. El gerente como persona: valores, actitudes, emociones y cultura.
4. Ética y responsabilidad social. 
5. Administración de empleados diversos en un entorno multicultural. 
6. Cómo administrar en el entorno global. 
7. Toma de decisiones, aprendizaje, creatividad y espíritu emprendedor. 
8. El gerente como planificador y estratega. 
9. Administración de la cadena de valor: estrategias funcionales. 
10. Administración de la estructura y la cultura organizacionales. 
11. Control y cambio organizacionales
12. Gestión del talento humano.
13. Motivación y desempeño.
14. Liderazgo. 
15. Grupos y equipos eficaces.
16. Promover la comunicación eficaz.

17. Manejo de conflictos, políticas y negociaciones. 
18. Uso de tecnología de la información avanzada para mejorar el desempeño